Tuttoscuola: Condizione docente

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Condizione docente

I nostri dossier

SPECIALE Valutazione. Il punto sulla valutazione delle scuole in Italia

Tuttoscuola, in uno speciale pubblicato integralmente nel numero 623 di giugno, fa il punto sulla valutazione delle scuole in Italia. Ogni settimana pubblicheremo sul sito alcuni stralci del dossier pubblicato sul numero di giugno della rivista.La versione integrale dello speciale, con ulteriori approfondimenti rispetto a quanto pubblicato sulla rivista, è disponibile su tuttoscuola.com in un documento riservato […]

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«È ora di prestare attenzione alla prevenzione dello Stress Lavoro Correlato (SLC) nelle scuole e alla relativa formazione, previste dal DL 81/08 divenuto operativo il 1° gennaio 2011 ma tuttora disapplicato». A rilanciare la questione è Mario Pittoni, responsabile federale Istruzione della Lega. «Una recente ricerca di “Tuttoscuola” – spiega Pittoni – segnala un livello […]

Esame Terza Media e valutazione: le novità introdotte dal Decreto legislativo 62/2017

Le modifiche apportate dal Decreto legislativo n° 62 del /13/04/2017, trovano conferma e specifiche indicazioni operative nei Decreti Ministeriali n. 741 del 3.10.2017, n. 742 del 31/10/2017 e nella nota prot. n. 1865 del 10.10.2017. Con questi provvedimenti si chiude il quadro di riferimento attuativo dell’articolo 1, commi 180 e 181, lettera i) della Legge n. 107/2015 […]

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Supplenza: torna il problema dei 36 mesi inderogabili

Nel momento di approvazione della Buona Scuola pendeva il problema dei 36 mesi di supplenza, al termine dei quali, secondo una direttiva europea, si doveva stabilizzare il contratto di lavoro (oppure evitarne la prosecuzione). Il Parlamento, prevedendo un po’ ottimisticamente di risolvere il problema una volta per tutte con il concorso e con il piano […]

Norme disciplinari che vengono da lontano

Le sanzioni contro i reati commessi dagli insegnanti esistono già. È vero, anche se sono state definite più di 40 anni fa. E sono 23 anni (1995) che Aran e sindacati hanno dichiarato l’intenzione – ribadita ad ogni tornata contrattuale – di ridefinire le procedure, evidentemente convinti che vadano aggiornate. Le sanzioni disciplinari vennero inserite […]

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